Blog-Posts from abr 21, 2017

Chile

Llegó desde Siria en 1998, a los 20 años y sin hablar español. En su primer año, aprendió el idioma, ingresó a un preuniversitario y quedó seleccionado en Ingeniería Civil Industrial en la Universidad de Chile. Entró a Codelco El Teniente en 2009 y desde hoy es el nuevo miembro del directorio de la empresa.

Viernes 21 de Abril de 2017.- La Presidenta Michelle Bachelet nombró a Ghassan Dayoub, actual jefe interino del Departamento de Servicios Permanentes y Bienes, de la Gerencia de Minas y de la Gerencia de Servicios y Suministros de El Teniente, como nuevo director de Codelco.

El profesional, quien es vicepresidente de Ansco, ingresó a Codelco en 2009, como ingeniero de gestión de proyectos en la Gerencia de Minas de la División El Teniente; luego, en 2011, pasó a ser ingeniero de contratación de servicios en la Gerencia de Abastecimiento. En 2012, ascendió a ingeniero especialista senior y en agosto del año pasado asumió la jefatura interina del departamento mencionado.

El nuevo director, quien tiene nacionalidad siria y chilena, nació en Homs, la tercera ciudad más importante del país árabe y llegó a nuestro país hace 19 años, cuando él tenía 20 y no conocía el idioma español. Hoy habla fluidamente árabe, español e inglés. Tras su arribo al país, hizo un preuniversitario e ingresó a la Universidad de Chile a Ingeniería Civil Industrial. Luego, estudió un diplomado en Supervisión Estratégica de la Universidad Adolfo Ibáñez y un magíster en Gestión y Dirección de Empresas (MBA), también en la Universidad de Chile. Antes de llegar a Codelco, trabajó en DHL y en Dimmeigs, por lo que tiene experiencia, además de minería, en courier y consumo masivo.

El nuevo director aseguró que es un orgullo “haber sido designado por la Presidenta de la República. Que yo sea alguien que no nació en este país, demuestra que la visión de la integración cultural es real. Yo quiero sumar más fuerzas para el desarrollo de Chile y espero estar a la altura de este desafío”.

Chile

La 68 edición del encuentro de la FTC se realizará entre el martes 25 y el viernes 28 de abril, con la participación de las ministras de Minería y Trabajo.

Viernes 21 de Abril de 2017.- La Federación de Trabajadores del Cobre (FTC), organismo que aglutina a todos los sindicatos de Codelco, realizará su 68 Congreso Nacional Ordinario entre el martes 25 y el viernes 28 de abril en La Serena. Evento que contará con la participación, entre otros personeros y especialistas, de las ministras de Minería, Aurora Williams, y del Trabajo y Previsión Social, Alejandra Krauss.

Encuentro que en esta oportunidad no contará con ningún representante de la administración de Codelco, según detallaron ayer los dirigentes sindicales de Chuquicamata, que suman dos semanas de conflicto con la administración, proceso que ha considerado el bloqueo de accesos a la división, la toma del edificio Corporativo y una serie de manifestaciones.

"Este será un congreso interno, en que únicamente habrá un análisis sindical sobre cómo nos desarrollaremos en el futuro y cómo actualizamos la organización. Además haremos un análisis profundo de la reforma laboral y de los temas internos de la dirigencia sindical", explicaron los dirigentes de los cinco sindicatos.

Por su parte, el presidente del sindicato N°1, Hilario Ramírez, opinó que en el actual contexto, en que lo más importante no son los resultados, a nivel de números, sino el actual de las personas que tienen poder en la empresa; no se justificaba invitar a los ejecutivos.

En este sentido, el dirigente de Chuquicamata criticó el "incumplimiento y una interpretación unilateral que la administración hace hoy de lo que tenemos escrito, porque en la última década los instrumentos colectivos no han cambiado ni en fondo ni forma".

Programa de trabajo

Desde la Federación, que además integran los sindicatos base de Anglo American Sur y de la Central Termoeléctrica Tocopilla, detallaron que durante el congreso "se analizará los objetivos y definirá el plan estratégico sindical para este periodo. Asimismo, será una instancia para fijar los desafíos presentes y futuros del movimiento sindical del cobre".

En el mismo marco, informaron que se realizarán los foros "Reformas Laborales" y "Productividad y Desafíos para el mundo del trabajo", en los que participarán como expositores el jefe del departamento Jurídico de la dirección nacional del Trabajo, José Francisco Castro; y el presidente de la comisión nacional de Productividad, Joseph Ramos, y el abogado experto en los derechos del trabajo, Luis Lizama.

El Mercurio de Calama

Chile

Los dirigentes de los cinco gremios de la estatal se reunieron ayer con la empresa, sin alcanzar acercamientos sobre los concursos, ascensos y reemplazos.

Viernes 21 de Abril de 2017.- El encuentro que sostuvo ayer la dirigencia sindical y la administración de Codelco Chuquicamata, terminó sin acercamientos entre las partes, que desde la semana pasada se encuentran en conflicto, luego que los gremios acusaran a la empresa de negarse a mantener los concursos, ascensos y reemplazos de los trabajadores en la estatal, que entre 2013 y 2016 desvinculó a 1.440 personas a través de un Plan de Egreso.

No hay acuerdo

La cita, que se extendió por cerca de cuatro horas, tuvo lugar en el Centro Deportivo y Recreativo (CDR), hasta donde llegó el gerente general de la división, Sergio Parada, y el gerente de Recursos Humanos, Luis Galdames, quienes se refirieron a la movilidad generada por el cierre del Plan de Egreso Voluntario que finalizó en diciembre y su efecto en las operaciones y procesos.

Posición que fue nuevamente rechazada por los dirigentes, que unas horas antes habían realizado una conferencia de prensa en el frontis del edificio corporativo de Codelco, advirtiendo que continuarán movilizándose si la empresa no integra, dentro de su propuesta, algunos temas claves para los trabajadores.

Al respecto, el dirigente y vocero, Hernán Guerrero, explicó que la dirigencia no ha establecido plazos para obtener una respuesta de parte de la administración y que siguen abiertos al diálogo cuando la empresa lo considere, pero "con la condición que se dé cumplimiento a los tres puntos básicos que defendemos".

Entre estos puntos, detalló el presidente del sindicato N°3, se encuentra "el desarrollo de la carrera laboral de los trabajadores, es decir, que se repongan los ascensos suspendidos en los últimos años; que se hagan absolutamente todos los concursos que corresponden, a raíz de los cargos vacantes que se generaron con el egreso masivo que tuvimos con el convenio colectivo anterior; y que se paguen todos los reemplazos por las funciones y responsabilidades que están cumpliendo los trabajadores".

Paro indefinido

Guerrero, consultado sobre si los sindicatos han considerado una paralización total de la división, explicó que "no descartamos ninguna medida de presión y como ya lo hemos dicho, iremos incrementando estas acciones, estas manifestaciones de molestia, descontento, y si es necesario llegar a un paro indefinido, sin duda que lo haremos", advirtió.

El dirigente aclaró además que, si bien elaboraron un balance del déficit dotacional que sufre la división, no lo harán público por el momento, aunque sí recalcó que existen áreas más complicadas que otras. "Las áreas con mayor criticidad son la Refinería, la Concentradora, la Gerencia de Extracción y Lixiviación (GEL), y Mantención Mina, pero la falta de concursos afecta a toda la división", detalló.

Comunicado de la ddss

Dentro de lo expuesto por los sindicatos de trabajadores en la conferencia de ayer, se aseguró que "en los últimos años la administración de Codelco se ha caracterizado por cometer múltiples errores e ilegalidades en materia de seguridad; la constante reformulación de proyectos debido a errores que cuestan millones; y su capacidad para engañar al país diciendo que las relaciones sindicales se basan en acuerdos de mutuo beneficio, cuando en los hechos actúa con una violencia sin precedentes al decidir no cumplir lo legal y pactado", sostuvo.

El Mercurio de Calama

Chile

Iniciativa impulsada por el Comité de Desarrollo Productivo Regional de Antofagasta marcará un hito en su proceso de descentralización convocando a proveedores y emprendedores de la industria en la Provincia del Loa, reconocida por su vocación minera.

Viernes 21 de Abril de 2017.- Con la presencia de la Ministra de Minería Aurora Williams y el intendente, Arturo Molina y Claudio Lagos, gobernador de la Provincia del Loa, el Programa Estratégico Clúster Minero Región de Antofagasta lanzará su hoja de ruta 2025 en Calama para dar a conocer los avances de esta iniciativa dirigida a proveedores mineros locales y que se basa en la acción conjunta entre el sector público, privado y académico, para lograr una mayor competitividad industrial con una visión a largo plazo.

La ceremonia se desarrollará el viernes 21 de abril a las 9:30 horas en el Park Hotel Calama, y convocará a importantes representantes de la industria y la academia en una jornada de difusión, donde además se dialogará sobre las oportunidades que propone este plan con miras al 2025. Además se desarrollará una muestra de stands, donde se expondrán quince proyectos tempranos de instituciones que se han comprometido regionalmente con la agenda del Clúster Minero.

Marlene Sánchez, Presidenta Ejecutiva del Programa Estratégico Clúster Minero Región de Antofagasta destacó “En este evento convocamos a los proveedores y emprendedores de la Provincia del Loa ante el interés y ganas de ser parte del Clúster Minero de la Región de Antofagasta, como una señal de descentralización y regionalismo, que es clave para el proceso impulsado por el Gobierno de la Presidenta Michelle Bachelet, que busca diversificar los principales sectores económicos del país acorde a la propia realidad de los territorios y empresas, donde nuestra región cuenta con el potencial para consolidarse como un polo de innovación y emprendimiento de la industria minera a nivel mundial”.

Para Cristian Montesinos, Seremi de Minería de la Región de Antofagasta  es “fundamental realizar el lanzamiento de la Hoja de Ruta del Clúster Minero en la Comuna de Calama, ello, en orden a su relevancia y vocación  minera por excelencia. Sabemos la importancia que tiene para nuestra región la materialización de este programa, pues se resume en un plan de descentralización que se implementará a través de cinco proyectos estratégicos priorizados, que se materializarán en base al trabajo conjunto entre el sector público, privado y académico, logrando así una mayor competitividad industrial y unos mejor entorno de negocios con una visión a largo plazo, lo que sin duda nos beneficia a todos”.

 El Gobernador del Loa, Claudio Lagos, señaló que “es importante que todos estemos sintonizados en la misma línea y que podamos aportar a este Clúster que significa encadenamiento que no sólo incluye el proceso productivo, sino que también cómo generamos una gran sinergia en torno a la industria minera, sabiendo que sus recursos tienen su fecha de término, por lo tanto es muy importante saber cómo vamos generando valor agregado a este trabajo y de qué manera el día de mañana no sólo vamos a producir cobre, sino que además cómo producimos conocimiento como un servicio, lo que es trascendental para el futuro de la región”. 

Carlos Ramírez, presidente Cámara Chilena de la Construcción Calama, enfatizó que "Estar a la vanguardia de lo que la industria necesita es algo que nos permitirá consolidarnos como un referente, por lo mismo generar éstas instancias de diálogo relacionadas con la minería generará mayor relacionamiento entre los distintos actores. Por lo mismo invitamos a autoridades y  a representantes de empresas mineras a participar en el lanzamiento de la Hoja de Ruta 2025 del Clúster Minero, instancia que se realizará en Calama, marcando un hito en la ciudad, una zona liderada por éste rubro".

Avances

Desde 2015 y 2016 el Programa Estratégico Clúster Minero Región de Antofagasta ha implementado un total de 15 iniciativas tempranas enfocadas en  cuatro ejes estratégicos priorizados que son: encadenamientos con la industria, emprendimientos tecnológicos, servicios tecnológicos de I+D y Formación de Capital Humano. Dicha cartera de proyectos  considera una inversión total $35 mil millones. A esto se suma en 2016 una mayor inversión en proyectos con la adjudicación de una cartera de 29 proyectos empresariales asociados a innovación en minería con una inversión total de $12.500 millones, de los cuales un 44% es de aporte privado y un 58% es aportado por CORFO.

La actividad contará con la presentación de la Presidenta Ejecutiva del Programa Estratégico Clúster Minero de la Región de Antofagasta, Marlene Sánchez, quien expondrá  “Hoja de Ruta 2025 del Clúster Minero de la Región de Antofagasta”. Seguido por la exposición “Proyecto Chuqui Subterránea: Avances y Desafíos” de Jorge Sougarret, gerente Minería Subterránea Codelco Chile División Chuquicamata.

La jornada continuará con el Panel de Discusión compuesto por Carlos Ramírez, presidente Cámara Chilena de la Construcción Delegación El Loa; Francisco Costabal, vicepresidente de Negocios para Sudamérica Minera El Abra, filial Freeport- MacMoRan y el expositor Jorge Sougarret, junto al moderador Víctor Realini, Consejero del Comité de Desarrollo Productivo Regional de la Región de Antofagasta, en representación de los empresarios de la Provincia de El Loa.

Clúster Minero es un programa de especialización inteligente del Comité de Desarrollo Productivo Regional de Antofagasta y es parte de la política de Descentralización impulsada en el Gobierno de la Presidenta Michelle Bachelet, que designó a Antofagasta como una de las regiones pilotos para impulsar este desafío que busca promover el desarrollo de las comunidades respondiendo a los problemas y necesidades propias de cada territorio, todo a través de la articulación de entidades claves como Corfo y Sercotec.

Chile

Pronostican que la faena, al no alcanzar todavía su plena capacidad, volverá a tener un impacto en el Imacec, aunque menor al registrado durante febrero.

Viernes 21 de Abril de 2017.- A casi un mes de finalizada la huelga en Minera Escondida, que se extendió por 43 días, los impactos de la movilización se seguirán sintiendo en su producción durante los próximos meses.

Rio Tinto, minera dueña del 30% de la faena de cobre más grande del mundo, redujo fuertemente sus estimaciones de producción para este año como efecto de la huelga, y señaló que la compañía todavía se encuentra en la puesta en marcha.

De acuerdo a la información entregada por esta empresa, "se espera que las operaciones (en Escondida) aumenten hasta los niveles normales de producción para julio de 2017".

Esta es la primera estimación oficial de algún socio de la compañía respecto al establecimiento de la producción de diseño de la minera, aunque ya se adelantaba que retomar la normalidad, tras tanto tiempo de paralización, sería complejo.

Fuentes del mercado comentan que luego de una movilización como la de Escondida, que se posicionó como la huelga más larga de la gran minería privada del cobre chilena, se deben recomponer las relaciones laborales en un ambiente tenso, además de asegurarse del buen estado de los equipos.

Eso sí, todavía falta la guía que entregará al mercado BHP Billiton, operadora del yacimiento, en donde realizará una nueva estimación de producción para el año.

De todas formas, de acuerdo a proyecciones de Cochilco, la menor producción en Escondida, solo a causa de la huelga, sería 180 mil toneladas menos respecto de lo proyectado anteriormente.

Impacto económico

La huelga en Escondida afectó con fuerza a la economía nacional en febrero, cuando el Imacec mostró una contracción de 1,3%. La demora en la normalización de la mina seguirá impactando las cifras, aunque de manera más acotada.

El director ejecutivo de Plusmining, Juan Carlos Guajardo, opina que "mientras no esté en régimen la operación, es indudable que aún existe impacto económico, aunque menor al de antes, pero sigue presente".

"El impacto indirecto debería ser mucho más bajo, porque la cadena de proveedores ha vuelto a funcionar, por lo que, desde mi punto de vista, el efecto en el Imacec debería ser menor", añade.

Fuerza mayor

En el mercado comentan que el hecho de que todavía no alcance su nivel normal de operación ha provocado que la compañía prolongue la "fuerza mayor" respecto de sus envíos, cláusula que mantienen los contratos con sus clientes, en la que se aduce que por motivos que escapan a su gestión no puede cumplir con lo pactado.

Desde BHP confirmaron que la fuerza mayor no ha sido levantada, pero que Escondida está en proceso aún de alcanzar su plena capacidad.

Efecto Imacec Expertos creen que Escondida seguirá impactando al Imacec, pero en menor medida.

El Mercurio

Chile

Los plazos de aprobación de la autoridad ambiental para iniciativas de ese tipo van al alza, y en el primer trimestre de 2017 demoraron 21,5 meses en su evaluación.

Viernes 21 de Abril de 2017.- En 2017, la caída que registran los proyectos de inversión aprobados por el Sistema de Evaluación de Impacto Ambiental (SEIA) se sigue profundizando. Así lo muestra el informe número cuatro del Observatorio de la Productividad de la Confederación de la Producción y del Comercio (CPC).

El paso de las iniciativas por dicho sistema es necesario para obtener los permisos exigidos a la hora de construir y ejecutar un proyecto. Durante el primer trimestre de 2017, 150 proyectos concluyeron su tramitación en el SEIA. Esto significa que fueron calificados como aprobados o rechazados, o no fueron calificados porque el titular desistió de su evaluación, o fue terminada anticipadamente por la autoridad ambiental. El número de proyectos que concluyeron su tramitación fue un 15% menor que el del mismo trimestre del año anterior, lo que corresponde a uno de los puntos más bajos en la serie de iniciativas tramitadas. Sin embargo, estas iniciativas implican US$ 14.874 millones de inversión, un 29% mayor que en el primer trimestre de 2016 y 76% más alto con respecto al promedio 2007-2015.

Según da cuenta el informe de la CPC, esta mayor inversión tramitada en el primer trimestre de 2017 no fue causada por una mayor aprobación de proyectos, sino, por el contrario, por un aumento de los proyectos desistidos y con término anticipado, y en un gran porcentaje de los proyectos rechazados. Esta última categoría se multiplicó por 67 en comparación con el primer trimestre de 2016 y es 33 veces su promedio histórico 2007-2015. Esta cifra estuvo fuertemente influenciada por el rechazo de dos iniciativas de gran envergadura: el proyecto minero Dominga, de USD 2.500 millones, y la central Trébol Solar Copiapó, de USD 2.200 millones.

"Es preocupante que luego de años de evaluación técnica y pese al cumplimiento de todos los requisitos y la recomendación positiva de aprobación, se rechace en instancias políticas. Eso daña la institucionalidad y genera incertidumbre a la inversión futura", dice Joanna Davidovich, directora ejecutiva de la Comisión de Productividad de la CPC.

Proyectos sobre los USD 100 millones

Del total de proyectos aprobados en el SEIA en el primer trimestre de este año, 10 son iniciativas de gran envergadura, cuyo monto de inversión supera los USD 100 millones, y que, en total, suman USD 5.961 millones de inversión. Ello representa un 83% del total aprobado, que llegó a USD 7.188 millones, con una caída de 25,8% en un año.

El monto total de inversión aprobada para este subgrupo muestra una tendencia similar a la de los proyectos totales. En el primer trimestre de 2017 disminuyó un 30% con respecto al mismo trimestre del año previo, y en el último año móvil cayó un 7% con respecto al periodo anterior, pero registró un alza de 18% respecto al promedio de los años 2007-2015.

Sin embargo, el número de proyectos sobre USD 100 millones aprobados muestra un comportamiento distinto a los proyectos totales: un crecimiento continuo desde 2007 y que se acentuó fuertemente en 2012-2013, para luego registrar una fuerte caída en 2014-2015 y un comportamiento plano en 2016.

Los plazos de aprobación para proyectos sobre USD 100 millones muestran un fuerte aumento en el último periodo. Las iniciativas aprobadas en el primer trimestre de 2017 demoraron 21,5 meses en su evaluación, el doble que su plazo de aprobación promedio del periodo 2007-2015.

Existen dos tipos de trámite para obtener una Resolución de Calificación Ambiental (RCA) en el SEIA: la Declaración de Impacto Ambiental (DIA) y el Estudio de Impacto Ambiental (EIA). Los proyectos que ingresan al SEIA deben presentar una DIA; pero si generan riesgo para la salud de la población o efectos adversos significativos sobre la cantidad y calidad de los recursos naturales renovables, deben tener un EIA.

En este subgrupo de grandes proyectos, los plazos para los EIA alcanzaron los 22,3 meses de evaluación en el último año móvil, 7% más alto que el mismo periodo del año anterior y un 31% mayor que el promedio de los años 2007-2017. Por su parte, las DIA muestran una tendencia al alza continua desde 2014. El año móvil que termina en el primer trimestre de 2017 registró un plazo de aprobación de 12,7 meses, lo que se traduce en un alza de 21% respecto al mismo periodo del año anterior y 59% respecto al promedio 2007-2015.

"Los plazos reales de evaluación y aprobación de proyectos son significativamente mayores que el promedio de los últimos ocho años, incluso en las DIA, que son proyectos menos complejos de evaluar y que tienen menor impacto. Esto revela la urgencia de mejorar la gestión del aparato público", dice Davidovich.

El Mercurio

Chile

Distintos actores valoraron el aporte que este centro de investigación aplicada hará a la diversificación productiva de la zona.

Viernes 21 de Abril de 2017.- Como una muy buena noticia que plantea varios desafíos a la región calificaron distintos actores la decisión de Corfo en torno a emplazar el Instituto Solar Minero en Antofagasta. Según anunció esta semana el vicepresidente ejecutivo de la repartición gubernamental, Eduardo Bitrán, el este centro de investigación -que contará con aportes de hasta USD12 millones anuales por parte de Rockwood Lithium- quedará constituido en septiembre de este año.

Fernando Cortez, gerente general de la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA), aseguró que ésta es "una muy buena noticia ya que había preocupación en torno a ese tema, que los recursos que va a captar el Estado producto de la llegada de estas nuevas inversiones en la industria del litio no fueran captadas por la región".

Según el ejecutivo, este proyecto por estar focalizado en el tema del desarrollo científico, tecnológico y la innovación, "nos proyecta con una iniciativa que apunta al corazón de la sustentabilidad".

En esa línea, el director del Instituto de Políticas Públicas de la Universidad Católica del Norte (UCN), Cristian Rodríguez, valoró el anuncio de Corfo porque "comienza a aplicarse el principio que parte de los recursos y beneficios que genera una industria como la minería deben quedar en el territorio donde se desarrolla la explotación del recurso no renovable".

Rodríguez a la vez valoró el hecho que se reconozca como actores principales en la materialización de este centro a las universidades regionales. "Otro de los beneficios que visualizo es una apuesta a lo que hasta hoy han sido sólo palabras, que es la diversificación. Este instituto estará orientado a generar una base económica más allá de la explotación minera", dijo Rodríguez.

Trabajo

Tanto Cortez como Rodríguez coincidieron en que la decisión de Corfo no "cayó desde el cielo" y destacaron el trabajo realizado por un grupo de actores locales representantes de gremios y universidades, parlamentarios, empresarios y consejeros regionales, que plantearon a Corfo -con viaje a Santiago incluido- la necesidad que este instituto quedara en la región.

"A veces se entiende como que ésta fue una decisión gratuita de Corfo, y yo creo que no. Esto responde a un esfuerzo de un conjunto de actores regionales que se pusieron de acuerdo para solicitar que parte de los recursos que se produjeran en el marco del contrato entre Corfo y Rockwood quedaran en la región", sostuvo Rodríguez.

Esther Croudo, quien lidera la Alianza por la Innovación Social en Antofagasta, coincidió con esa visión y destacó que "con este instituto podremos desarrollar tecnología e innovación desde la región y nos permitirá retener a nuestros talentos sofisticados y atraer a otros desde distintos puntos del país".

Gobernanza

Finalmente, Cortez advirtió que la materialización de este instituto "abre un desafío enorme a las universidades, empresas, los gremios y al mismo gobierno, para que efectivamente esta decisión de Corfo sea capitalizada en un centro de clase mundial, agregando valor a una industria clave como es la del litio, pero también en áreas como la energía y la minería del cobre", dijo.

Será -según Rodríguez- el tema de la gobernanza un desafío principal. "Si va a estar en Antofagasta, quienes deben definir su plan estratégico a 10 años debe ser gente de nuestra misma región", concluyó.

Fernando Cortez,, Gte. general AIA"

"Abre un desafío enorme a universidades, empresas, gremios y gobierno, para capitalizar este centro de clase mundial".

Esther, Croudo,, líder Alianza Innovación"
"Este instituto nos permitirá dar un gran salto hacia la diversificación económica desde la misma región".

Cristian, Rodríguez,, director Inst. Pol. Públicas"
"Es significativo que este instituto esté orientado a generar una base económica más allá de la explotación minera"."

El Mercurio de Antofagasta

Chile

Esta semana, el Ejecutivo presentó a los senadores una serie de indicaciones con las que busca “dar mayor seguridad jurídica” en el proyecto que reforma el Código. Y es así como amplía el plazo para las inscripciones y reemplaza la palabra concesiones.

Viernes 21 de Abril de 2017.- Con urgencia simple la Comisión de Recursos Hídricos, Desertificación y Sequía del Senado renovó esta semana la tramitación del proyecto de ley que reforma el Código de Aguas con la concurrencia del Ejecutivo que presentó un paquete de indicaciones.

Fue el director general de Aguas, Carlos Estévez, quien hizo un relato del contenido de estas propuestas que modifican definiciones y límites claves que contemplaba el proyecto aprobado por la Cámara de Diputados, en aspectos ampliamente criticados por el sector privado.

Es así como uno de los principales cuestionamientos se dirigía a la duración de los derechos de agua que en el proyecto original se revisaban cada 30 años con la posibilidad de ser renovado. “Si bien la redacción reconocía la vigencia de los derechos ya existentes en la nueva ley y ninguna norma proponía afectar el carácter indefinido de esos derechos, ello se hace explícito en el Artículo 1°T”, admitió la autoridad.

Y así se procedió a una nueva redacción que según la presentación de Estévez tiene el objetivo de “despejar cualquier duda interpretativa del régimen (vigencia y duración) aplicable a los derechos constituidos con anterioridad a la vigencia de la reforma: seguirán siendo indefinidos en el tiempo. No tendrán una duración temporal de 30 años y no se les aplicará el artículo 6°”.

El artículo 6° se refiere a cuándo y por qué razones se revisará la concesión de los derechos de agua.

Además la presentación aclara que “los derechos (ya constituidos y nuevos) quedarán sujetos a las reglas de extinción por no uso, a las normas de caducidad por no inscripción y a todas las demás disposiciones del Código”.

Cabe recordar que los privados, encabezados por el presidente de la Sociedad Nacional de Agricultura (SNA), Patricio Crespo, calificaban los 30 años como una expropiación porque restringía el carácter de ilimitado que tenían los actuales derechos de agua, y que ello agregaba incertidumbre jurídica a la actividad agrícola, sobre todo. Este planteamiento fue acogido por el Ministro de Hacienda, Rodrigo Valdés, quien estuvo encima de la redacción de estas indicaciones pues ya había señalado que había que terminar con los “ruidos” que obstaculizan la inversión.

Esta indicación de “derechos indefinidos” pertenece al objetivo denominado por la autoridad como “construyendo mayor seguridad jurídica”, que acompaña a otros cuatro que constituyen el espíritu de este nuevo paquete de modificaciones: fomento del uso eficiente del agua; consumo humano y saneamiento; protección de áreas de importancia ambiental y patrimonial; y fortalecimiento de atribuciones de administración.

Otro de los cambios relevantes, tal como reveló PULSO, es que se vuelve a llamar derechos de agua y no concesiones como en el texto original. “Se despeja la creencia de que sólo los derechos nuevos serían concesiones -los derechos reales de aprovechamiento nuevos y antiguos son fruto de una concesión-, eliminando dicho vocablo” señaló Estévez.

Y es así como la indicación textual recalca en todos los incisos donde se utilizaba esta denominación: “Reemplázase en el inciso tercero, la frase ‘otorgar a los particulares concesiones’ por la siguiente: ‘constituir derechos de aprovechamiento’”.

También entre muchas observaciones se amplía el plazo para inscribir los derechos de agua ya constituidos al publicarse esta ley y así evitar la caducidad. El plazo inicial era de 18 meses desde la entrada en vigencia de la ley para inscribirlo en el Conservador de Bienes Raíces.

“Se establece un procedimiento que contiene dos plazos complementarios, asociados a hechos públicos y notorios. 15 meses desde la publicación de la ley para acreditar inscripción ante la Dirección General de Aguas (DGA) y luego 9 meses contados desde una publicación de este Servicio del listado con todas las inscripciones, para que quienes allí no aparecen, acompañen copia de dominio vigente”.

Pulso

Chile

Soluciones en las áreas de equipamiento, consultoría, desarrollo minero, software y comunicaciones destacan.

Viernes 21 de Abril de 2017.- “Nuestras empresas australianas  ofrecen equipos mineros para áreas claves de la operación y desarrollo minero, también en  áreas tales como la gestión hídrica en Asesoría y Servicios  dando soluciones en cada etapa del proceso productivo”, precisó Shannon Powell, Ministra Consejera Comercial de la Embajada de Australia sobre la presencia de dicho país en la versión 2017 de Exponor.

En esta línea, el software Terrametrix, de BMTWBM- sistema de monitoreo de carga útil  de pala de carguío que ofrece soluciones para reducir los costos y aumentar la productividad- o el WebGen 100, de Orica, el primer detonador 'wireless' del mundo son solo algunas de las innovaciones y tecnologías que ofrecerá el pabellón de los australianos.

“El RYLSON8 es una solución integrada de procesos que facilita el análisis de la información para optimizar la estrategia de mantenimiento, recursos y costos asociados, permitiendo calcular de forma detallada y precisa presupuestos Opex y Capex. Soporta el análisis para la eliminación de fallas y la optimización de repuestos críticos en bodega”, sostuvo Andrés Gamper, Gerente de Marketing de AUSENCO.

A estos avances se suma Corescan, sistema de registros digitales confiables del pozo de perforación, usando tres mediciones de testigos, incluyendo fotografía digital, imágenes hiperespectrales y perfiles láser 3D para logueo geotécnico. Estos datos se usan para mapear mineralogía y geoquímica desde exploración greenfield hasta procesamiento de mena, optimización y monitoreo de mina.

Por último, el pabellón de Australia exhibirá, del 15 al 19 de mayo, la tolva JEC-LD, de Austin Ingenieros Chile, la que posee un diseño innovador y único que se puede personalizar para adaptarse a todas las marcas y modelos de camiones de minería y las características específicas de la operación minera. La tolva JEC-LD ha sido optimizada en su peso para maximizar la carga útil y la productividad general del camión. Las largas transiciones curvadas entre el piso de la tolva y las paredes reducen la adherencia del material (carry back) e incrementa la rigidez mientras absorbe las fuerzas de impacto durante la carga.

Pabellón

El pabellón australiano traerá en esta versión de Exponor a 11 empresas, todas en el área de tecnología y soluciones innovadoras en varias categorías, tales como automatización, soluciones medio ambiental y seguridad en la minería.

Noche de Negocios de Australia- Canadá

“Este año buscamos fomentar una dinámica virtuosa y novedosa, para eso realizaremos una gran Noche de Negocios Australiana- Canadiense como parte de las actividades del programa de nuestras embajadas, el cual ofrece un espacio social adicional al  de negocios donde se pueden dar cita los actores clave de la industria, comunidad de negocios y autoridades relevantes para la generación de oportunidades  dentro de la feria. En este  encuentro de la industria minera local junto a proveedores australianos y canadienses queremos que fluya la conversación amigable y sincera para explorar alternativas comerciales conjuntas”, explicó la Ministra Consejera Comercial de la Embajada de Australia.

De igual modo,  Powell agregó que nuevamente está apoyando a Women in Mining Chile, esta vez en el lanzamiento oficial de su libro “100 mujeres y sus historias de la  minería chilena” el cual se llevará a cabo en el Pabellón Australiano de Exponor.

La versión 2017 de Exponor, que se realizará entre el 15 y 19 de mayo en el Recinto Ferial de la AIA y cuyo país invitado es Estados Unidos, cuenta con el respaldo actores relevantes del sector como Antofagasta Minerals, Minera El Abra, Codelco, Minera Escondida, SQM, Spence, Yamana Gold y el Sistema de Calificación de Empresas Proveedoras (SICEP). Sus patrocinadores son: Consejo Minero, Sonami, Sofofa, Aprimin, Corfo, Gobierno de Chile, Ministerio de Minería, Ministerio de Economía, Fomento y Turismo, Pro Chile, Direcon y Gobierno Regional. Además, sus medios oficiales son  la revista Minería Chilena, radio Bio Bio y El Nortero de Antofagasta.